灵宝市第二实验小学:师德整改重实效
进入师德主题教育月第三阶段以来,灵宝市第二实验小学为进一步激发广大教师教书育人的积极性,完善师德评价机制,多措并举,从严从快,彻底整改存在的问题。
1、每位教师结合自己的工作岗位和自身存在的问题,确立了整改重点,制定出详细的整改方案,并填写“整改目标责任书”。
2、学校结合整改情况进一步完善师德考核制度,建立教师师德档案,将师德考核工作纳入教学工作常规。
3、学校与每位教师签订《师德师风目标责任书》,从教师的工作常规、待人接物、言谈举止等方面用责任书来约束规范教师行为,这是学校对“十查十看”内容的细化和具体落实。
4、学校将《三门峡市教师二十不准》和教体局师德举报电话(8652025、8656937),师德师风意见投诉箱悬挂在学校门口,永久保存,公开接受社会举报监督。
通过第三阶段的自查整改、签订目标、社会监督,进一步更新了我校教师师德观念,规范执教行为,转变工作作风,完善师德管理制度,督促教师强素质、塑形象,做人民满意的教师。