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山东东营胜利河口一小:家长开放日 家校零距离
胜利河口一小:家长开放日 家校零距离
磁钟中心校召开区委巡视工作推进会
再谈教育的“问题门”
关注教师工资就是关注最大的民生
山东东营胜利河口一小召开教师继续教育学分管理与登记工作会议
胜利河口一小召开教师继续教育学分管理与登记工作会议
国学在这个未管所扎了根
农村教学点“去”“留”之辩
农村小规模学校办学探索①
美国顶尖高中的秘密:非常忙、非常严、非常有趣
山东东营胜利河口一小赴怡丰生态园开展社会实践活动
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山东东营胜利河口一小召开教案检查反馈会议
胜利河口一小召开教案检查反馈会议
以学校为主体的教育,可能面临全面颠覆
“在线教师”一节课1.8万元报酬合不合理?
为什么变革发生在一所农村学校?
中国的考试招生制度,是对科学的亵渎
为什么要给中小学老师涨工资?
老师为什么不能挣大钱?
关于绩效工资,老师们都有哪些期盼?
这几天,上海传来好消息,上海市的老师们也是奔走相告,在朋友圈里讨论、传播。是啥好消息让老师们这么兴奋呢?原来呀,上海市又出大招,通过了建立义务教育学校绩效工资分配新机制的方案,本次改革的核心就是进一步优化绩效工资的分配方法,提高2016年绩效工资总量,充分体现优绩优酬。
供给侧改革的一次尝试
胜利河口一小:班主任沙龙氛围好 班级管理共支招