工匠中的教育者，教育者中的工匠，“准双高高级技师”职教鲶鱼侯银海学术劳育说：“技艺精·劳动美”晋级高级技师备考学习《职业道德》一一新时代公职人员的勤政要求勤之道有五，:五者皆到，无不尽之职矣有感。
身勤、眼勤、手勤、口勤、心勤，曾国藩认为勤之道有五，五者皆到，无不尽之职矣。
以新时代公职工勤人员的视角，结合曾国藩的“勤之道”，为你创作一篇感悟：
《新时代公职人员的勤政要求有感》
曾国藩认为，“勤之道有五，五者皆到，无不尽之职矣”。这五种勤的要求，对于我们新时代的公职人员来说，仍然具有重要的现实意义和价值。
身勤：就是要亲力亲为，以身作则。作为公职人员，我们要深入基层、深入群众，了解民众的需求和疾苦，积极为民众解决实际问题。只有自身勤奋努力，才能为民众树立良好的榜样，带领民众共同奋斗。
在实际工作中，我们要注重调查研究，掌握第一手资料。要亲自到一线去指挥、去协调、去解决问题，而不是坐在办公室里发号施令。我们要以实际行动践行“为人民服务”的宗旨，让民众感受到我们的真诚和努力。
眼勤：就是要善于观察，发现问题。公职人员要具备敏锐的观察力，能够及时发现工作中存在的问题和不足。要善于从细节入手，发现问题的根源和本质。同时，我们还要关注社会热点和难点问题，及时回应民众的关切和诉求。
在日常工作中，我们要多留心、多观察，从不同角度思考问题。要善于发现工作中的亮点和先进经验，及时总结推广。同时，我们还要关注工作中的不足之处，及时加以改进和完善。
手勤：就是要多动手、多做事。公职人员要具备较强的实践能力和执行能力，能够将各项工作任务落到实处。要注重工作的计划性和条理性，善于总结经验教训，不断提高工作效率和质量。
在实际工作中，我们要积极主动地承担工作任务，勇于创新、敢于实践。要注重细节，认真对待每一项工作任务，确保工作的质量和效果。同时，我们还要注重团队合作，与同事密切配合、相互支持，共同完成工作任务。
口勤：就是要善于沟通、善于协调。公职人员要具备较强的沟通能力和协调能力，能够与不同层次的人员进行有效的沟通和协调。要注重倾听民众的意见和建议，积极采纳合理的建议和意见。
在日常工作中，我们要注重与上级领导、同事和民众的沟通和协调。要及时向上级领导汇报工作进展情况，争取领导的支持和指导。要与同事密切配合、相互支持，共同完成工作任务。要积极与民众沟通交流，了解民众的需求和诉求，及时为民众解决实际问题。
心勤：就是要用心做事、用心服务。公职人员要具备高度的责任心和使命感，能够全心全意为民众服务。要具备敬业精神和奉献精神，能够为了工作付出自己的时间和精力。
在实际工作中，我们要时刻保持一颗心、为民之心和奉献之心。要以民众的利益为重，想民众之所想、急民众之所急。要用心去感受民众的需求和疾苦，真心实意地为民众服务。我们要以高度的责任感和使命感，认真履行自己的工作职责，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。
总之，作为新时代的公职人员，我们要以曾国藩的“勤之道”为指导，努力做到身勤、眼勤、手勤、口勤、心勤。只有这样，我们才能更好地履行自己的工作职责，为民众提供更加优质高效的服务。
新时代公职人员的勤政要求与曾国藩所提的“勤之道有五”理念高度契合，都强调了勤奋、尽职和全面发展的重要性。以下是如何将曾国藩的“五勤”之道应用于新时代公职人员的勤政要求中，以及具体的实践路径。
身勤，即身体力行、以身作则。公职人员应积极参与实际工作，深入基层，亲身体验民众的需求和关切。无论是政策制定还是执行，都需要公职人员亲自参与，确保政策的针对性和实效性。此外，公职人员还应保持健康的生活方式，以充沛的精力投入到工作中。
眼勤，意味着敏锐观察和深入了解。公职人员需要时刻关注社会动态和民生问题，通过观察和分析，发现问题的本质和根源。同时，他们还应关注国内外政策动向，以便及时调整和优化本地政策。
手勤，指勤于记录和总结经验。公职人员应养成随时记录工作情况和心得的习惯，以便日后查阅和反思。通过不断总结经验教训，公职人员可以不断提升自己的业务能力和管理水平。
口勤，强调的是沟通和协调的能力。公职人员需要与各方进行有效的沟通和协调，以确保政策的顺利实施和工作的顺利推进。他们应主动口勤，强调的是沟通和协调的能力。公职人员需要与各方进行有效的沟通和协调，以确保政策的顺利实施和工作的顺利推进。他们应主动与民众、同事、上级和下级进行交流，了解各方的需求和关切，并积极寻求解决问题的办法。
心勤，即用心思考、勤奋学习。公职人员需要具备较高的政治素养和业务水平，这需要他们不断学习、思考和提升。他们应关注时事政治、法律法规和专业知识，不断提高自己的综合素质和能力水平。
在具体做法上，公职人员可以通过以下方式践行“五勤”之道:一是加强学习，不断提高自己的业务能力和综合素质;二是深入基层，了解民众的需求和关切，确保政策制定的针对性和实效性;三是加强与各方的沟通和协调，形成工作合力;四是注重总结和反思，不断优化工作流程和方法;五是保持积极向上的心态，勇于面对挑战和困难。
总之，新时代公职人员应以“五勤”之道为指导，不断提升自己的勤政能力和水平，为民众提供更好的服务和保障。同时，他们还应注重个人品德修养和职业道德建设，树立良好的公职人员形象。
