我校推行学生德育百分制考核

为加强学校德育管理，规范学生行为，促进学生德、智、体全面发展，特制定《学生德育百分制考核条例》。

指导思想：以中共中央、国务院《关于进一步加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》为指导，从公信教育和忠信教育入手，培养学生的自主管理能力，促进学生的健康成长。

考核条例包括扣分和奖分两部分。扣分部分包括：清洁卫生、文明礼貌、组织纪律、作业与考试、爱护物品与节约水电等；奖分部分包括：常规评比、集体活动、支持学校工作等。

考核办法和步骤：每位学生以100分为基本分，凡学期最后得分被扣25分者，不得评三好学生和优秀学生干部；凡学期最后得分被扣40分者，不得分入重点班；凡学期最后得分被扣70分者，下学期将不许报到，学校将开除学籍处理。班主任为第一责任人，要认真对本班学生进行考评，若被学生反映不尽职尽责，轻者扣班主任津贴，较重者取消评先资格或不予任命班主任。各班主任对本班学生建立《德育考核记录薄》，对学生的表现情况按照《义马市二高学生的百分制考核条例》进行加分或扣分。

组织领导：学校成立以常务副校长为组长，主管政教副校长为副组长，政教主任和班主任位成员的督查领导小组。各班成立以班主任为组长，各班班委为成员的量化考评小组，实行班主任考核责任制。各班成立量化考核小组，考核小组切实负责，接受全体学生监督。

考核程序为：周公布、月总结、期汇总，政教处每周一要将扣分较多的学生在全校公布，对违反法规的学生，学校将以公安等执法部门意见为依据，结合考核条例进行处理。班主任能否对本班学生按条例进行考评，将作为当年评选优秀班主任的重要条件。学生考核分值作为每期评选“德育十星”的依据。

该条例从2008年11月开始实施，实施三年来取得了明显成效，学生行为更为规范，学生的自主管理能力明显增强，整个学校呈现出了良性发展的态势。