阳春三月好时光，青年教师培训忙。为了切实抓好青年教师的专业成长，缩短成长周期，3月4日下午，三门峡市三中教科室精心组织了青年教师培训活动，教科室、教务处负责人及近几年参加工作的青年教师共10余人参加会议。

在培训会上，市三中教科室王娟主任作了精彩的专题培训讲话。她结合自己多年丰富的教学经验，联系青年教师的特点，围绕着如何加快专业成长，从三个方面进行了生动的阐述和讲解。课堂教学是我们教书生涯中永久的事情，也是我们专业潜力的重要方面。在培训中，她指出青年教师要熟练地驾驭课堂，一要研究教学、研究学生，把教学研究作为自己专业成长的途径之一，努力提高自己的水平和素质，努力做好教书、育人和科研工作；二要善于学习、善于反思，提高自身的涵养。“要想给人一勺水，自己得有一桶水”，作为年轻教师，我们学习的途径是很多的，能够向书本学习，也能够利用网络媒体学习，不只学习自己的专业知识，还就应学习与之相关的知识。教育实践反复证明，一个有经验的教师必然是一个善于反思的人；三要有高度的职责心和一颗良好的心态。作为一名教师。我们需要有持之以恒的意志和吃苦耐劳的品格，要以对学生负责的高度责任心赢得人们的肯定，我们要学会换一种角度去理解、换一种方式去处理，换一种心态去理解，这样才能使我们每一天以灿烂的笑容和孩子们交流，这是工作得以顺利进行的关键。她还向大家推荐一篇学习文章——管建刚老师的著作《不做教书匠》。最后，她布置安排了本学期青年教师的考核任务，并提出明确要求。青年教师认真聆听，仔细记录，并相互交流感想和收获。

“青蓝工程”紧抓好，专业成长促提高。市三中通过举行青年教师培训会，搭建了一个让一种思想撞击另一种思想的有益平台，对青年教师的专业成长起到了积极的推进作用。