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构建市级梯级攀升体系,促进教学教师专业提升

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三门峡市2018年市级名师高级研修班11月4日上午8点30分在同济大学浙江学院启开班。同济大学浙江学院副院长周亚夫、三门峡市教育局副局长高超杰,师训科长赵明将及三门峡67名市级名师培训对象参加了开班典礼。

为切实构建三门峡市从校级骨干到市级骨干、从县级名师到市级名师的基础教育领域教师专业发展梯级攀升体系,形成教师梯队“长链式”的发展模式,切实提高名师教育教学水平和专业素养,三门峡市教育局依托同济大学浙江学院,以典型教学案例为载体,紧密结合学校教育教学一线实际,开展主题鲜明的前沿理论、教育科研、课堂教学、现代教育技术理论等内容,提高市级教学名师培训对象的教育教学技能和核心素养。培训采取线上学习与线下研修相结合,集中面授、网络研修、课题引领和返岗实践相结合的“动态延伸”混合培训模式,实施分模块、分阶段、递进式培训,探索教师终身学习新路径,实现名师学用结合。

开班典礼上,同济大学浙江学院副院长周亚夫介绍了学院的历史概况、办学情况,介绍了本次培训的课程设置及培训安排,三门峡市教育局副局长高超杰对参训教师提出了三点要求要坚守一份选择教育,教书育人,为人师表的初心。要承担一份成就自己专业成长,引领教师专业发展的职业使命。要实践一项将教学工作提升为学术活动的教育实验。深入思考和学习借鉴江浙地区的教育成功经验,从课堂转型开始,积极推学校和区域教育变革。赵明将科长对本次培训进行了具体详细的安排和布置

开班典礼后,学员聆听了嘉兴市科研处正高级、特级教师朱德江《基于学习力发展的学习变革》的精彩讲座。

更新:2018-11-07 04:12:09
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