青年教师是学校的未来，肩负着承前启后、继往开来的重任。为了使青年教师早日成熟，师徒结对是一个传统而有效的方法。三门峡市实验小学通过这种方式对青年教师进行培养，目的是使青年教师尽快胜任教学任务，并成长为青年骨干教师。

本学年，根据学校教科室的安排，实验小学制订了行之有效的青年教师导师制双向目标责任书，并于2011年9月8日下午举行了“青蓝工程”拜师仪式。

拜师仪式中，首先由张旗校长谈了这项活动的意义及重要性；然后由学校领导为师傅颁发聘书；对师傅和徒弟都提出了明确的目标要求，希望师傅以德带人，以行促人，尽心尽力做好指导工作，并且分别签订了师徒结对责任书；最后师傅代表张秀娟和徒弟代表蒙攀分别表态发言。 

通过这次活动，师傅们感觉到肩上的担子更重了，但是他们表示有信心做好这一指导工作，相信，在今后的帮教活动中，通过大家的努力，青年教师一定会有更快、更大的提高，实验小学的教育教学工作也肯定会因为有了新鲜的血液而再创辉煌。