【编者按】
从2004年开始，教育部组织实施“农村劳动力转移培训计划”，并与农业部等六部门联合启动了农村劳动力转移培训“阳光工程”，动员组织各级各类职业院校和成人学校积极开展农村劳动力转移培训、农民工职业技能培训。据统计，现在每年培训农村劳动力在8000万人次以上，有力地提高了农村劳动者的素质，为帮助农民脱贫致富、培育新型农民、建设社会主义新农村发挥了重要作用。
近年来，四川省积极组织开展农村劳动力转移培训，仅2007年就转移输出劳动力2000万人，继续保持“中国第一劳务输出大省”的地位。他们在实践中不断探索、创造的有效做法和成功经验，对于各地更好地开展农村劳动力转移培训无疑具有一定的借鉴价值；同时，他们在工作中遇到的问题和采取的对策，也能够给各级政府和广大职业、成人学校做好农村劳动力转移培训工作带来启发。
2000万农民空手出去1000亿财富抱回家来
2007年，四川省农村劳动力转移输出规模突破2000万人大关，劳务收入突破1000亿元，双双创历史新高，继续保持“中国第一劳务输出大省”的地位。
据统计，四川省2007年共转移输出农村劳动力2002万人，其中省内转移888.78万人，省外输出1109.04万人，涉外劳务人数4.18万人，转移输出规模同比增长6.8%；全省实现劳务收入1077亿元，同比增长17.9%；全省农民人均劳务收入1631.8元，同比增长17.9%。
农村劳动力转移是四川省走向繁荣富强的必然过程，也是农村城市化、农业现代化的必然过程。农村劳动力的输出，突出贡献在于输出了大量富余劳动力，优化了当地的资源配置比例，同时又形成了巨额的资金回流，对发展地方经济起到了明显的促进作用。
“空手出门，抱财回家”，这正是四川省通过劳动力转移培训实现高数量、高质量劳务输出的真实写照。
职教“重镇”：农民工转移培训一马当先
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