中国农业发展银行湖北省分行提出了开展以“无经济案件、无刑事案件、无重大责任事故、无违规违纪问题”为内容的四无创建活动，是深化金融体制改革，防范信贷风险的重大举措，是推进企业文化建设，推行规范管理的有效手段，是约束员工行为，确保经营安全的重点工程。在开展“四无”创建活动中，我们每一个农村金融干部都要努力做好以下几个方面的工作。
一是要将学习和领会“四无”的内涵与学习政策法规结合起来，通过学习政策法规来达到“四无”的要求；通过对“四无”的实践来落实政策法规。在工作中，只有理解了政策，掌握了法规，才能以政策为依据，以法律为准绳，把自己的行为规范在政策和法律所许可的范围之内，才能防止经济案件和刑事案件的发生。
二是要将开展“四无”创建活动与规范管理相结合，通过规范管理和规范操作来实现“四无”；通过对“四无”的实施，进一步促进规范管理。在业务操作过程中，我们要始终不逾地落实“至诚服务，有效发展，以人为本，构建和谐”的企业文化理念，严格按照操作规程办事，确保在业务操作中不出现重大责任事故，不出现违规违纪问题。
三是要将落实“四无”决策与做好本职工作相结合。国家对金融企业的改革和发展作出了整体安排，要求按照“一行一策”的原则推进政策性银行改革，农业发展银行要深化内部改革，为全面改革创造有利条件。政策性信贷管理，引进了CM2006系统，从CM200２到CM2006，经过了科技革新和技术革命；从工商银行的科技管理到农业发展银行的系统运行，必然要经历磨合、体验、修正、完善的过程。我们客户服务部门一定要认真采集数据，认真进行业务分析，实行微机运作与有纸运作“双轨”运行。通过规范业务操作，规范金融服务，达到防范信贷风险，实现安全营运的目的。
四是要将开展“四无”创建活动与发挥党的政治优势结合起来。在开展“四无”创建活动中，要充分发挥党支部的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用，我虽然还只是一名预备党员，但我一定要以一个共产党员的标准来严格要求自己，在“四无”创建活动中充分发挥党员的带头作用。全体党团员要提出“争创不安年，争做和谐农金人”的倡议，并认真实施，为农村金融事业的发展争做新的贡献。
(August 4, 2007.)
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